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未为员工缴纳社保还想逃避工伤赔偿责任 公司被判支付员工工伤待遇69万元

#职工维权#【未为员工缴纳社保还想逃避工伤赔偿责任 公司被判支付员工工伤待遇69万元】由于忽视参加社会保险对用人单位可能面临的工伤风险的分散作用,王笑非(化名)所在公司没有为他缴纳社会保险,并将他派往上海从事房屋装修工作。期间,他因交通事故构成二级伤残。交通管理部门认定,他对事故的发生承担50%的责任。对方赔付相应款项后,他的工伤待遇未能落实。

王笑非认为,按照《工伤保险条例》第62条规定,在公司应当参加工伤保险而未参加工伤保险的情况下,其因工负伤后公司应当按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准向他支付相关费用。公司否认他所受伤害属于工伤,称他的工伤认定结论系其与肇事方恶意串通得来的,故拒绝他的全部请求。

法院认为,公司提交相关证据证明王笑非的工伤认定是非法获得的,但该证据与本案缺乏关联性,相关工伤认定亦不属于本案审理范围。因王笑非已经被认定为工伤而公司未为其缴纳社保,故于1月25日终审判决公司赔付王笑非工伤医疗费差额、一次性伤残补助金等69万余元。案例详情,戳链接了解